连云港
应届毕业生
学历不限
2025-01-21 06:45:58
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职位描述
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1、负责公司的人力资源管理政策体系和制度规范在各部门的推行落实；2、协助各部门完善人力资源管理工作，开展绩效管理、人才盘点，定岗定编等工作；3、培养部门各级干部的人力资源管理能力；任职要求1、人力资源或相关专业本科以及以上学历；2、有钢铁企业人力工作经验；3、了解人力资源各模块工作；4、具备优秀的职业素养，能承受一定的工作压力；5、具备良好的敬业精神和责任心；6、具备较强的沟通、协调能力。
年龄要求：25-35岁
职能类别：HRBP
注：联系我时，请说是在连云港人才网上看到的。
工作地点
地址：连云港连云港
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