1、主持办公室，统筹管理公司行政、人力、党务等各项工作。 2、负责公司总经理办公会、中层干部会议以及公司层面会议的组织协调。 3、协助公司领导监督、检查各项管理制度和会议决定的执行情况。 4、负责公司各项管理制度的制定、执行和修正。 5、负责公司行政相关文件、报告、总结的起草。 5、负责员工培训、员工关系等工作。 6、负责公司文件、印章、证照、资质的管理。 7、负责公司固定资产管理和后勤管理。 任职资格： 1、统招本科及以上学历。 2、3年以上办公室、行政等相关工作经验，具有国企背景。 3、具有较好的沟通协调和组织能力。 4、人品端正，具有全局观，能有效联络各部门。 5、公文文笔好。 6、具有较强的工作推动能力和责任心，具体 薪资面议。